Examenul de reluare a activitatii, consta in evaluarea in cel mult 7 zile de la reinceperea muncii a persoanelor care si-au intrerupt activitatea in decurs de cel putin 90 de zile, din motive medicale sau pana la 6 luni, din alte considerente.

Aceste evaluari sunt obligatorii si vor atesta faptul ca angajatii sunt inca apti de munca, ca mediul in care acestia vor lucra nu le afecteaza sanatatea sau ca postul pe care il ocupa  este potrivit aptitudinilor pe care acestia le detin.

Este important de stiut faptul ca aceste evaluari sunt absolut necesare atunci cand vine vorba de sanatatea angajatilor. A fi apt fizic nu inseamna ca pe viitor nu se pot dezvolta diverse afectiuni. De aceea, specialistii nostri se responsabilizeaza cu privire la evaluarea angajatilor care au intrerupt activitatea pentru o perioada de timp. Acestia vor teste toate functiile pe care un angajat trebuie sa le utilizeze in timpul programului de lucru, functiile vitale si necesare.

Firma noastra, va oferi raspunsuri la toate intrebarile cu privire la care ar putea fi pericolele reluarii activitatii, medicii vor explica care sunt riscurile la care un angajat s-ar putea reexpune si daca acesta este capabil fizic sa-si  reia activitatea.